Offrir à ses collaborateurs un accès avantageux à la culture, aux sports...
Chaque année, le Comité d’Entreprise GEPSA alloue une part significative de son budget aux œuvres sociales afin d’offrir à ses collaborateurs un accès avantageux à la culture, aux sports, aux activités artistiques ou encore aux voyages.
A partir de six mois d'ancienneté dans l'entreprise, chacun peut ainsi notamment bénéficier :
De chèques Noël
D’un chèque cadeau
en cas de naissance
D’une subvention socio-culturelle utilisable en une fois ou par fractionnement
De chèques vacances
Afin de gagner en lisibilité et en finir avec les formulaires en tout genre, le site de notre CE a été totalement refondu.
Grâce à un portail “loisirs” ludique, nos collaborateurs peuvent désormais accéder en instantané aux meilleurs prix sur des milliers d’offres !
Les cartes cadeaux sont quant à elles totalement dématérialisées… elles sont envoyées par mail afin de pouvoir ensuite disposer à sa guise des sommes allouées via la plateforme “Wedoogift”.
Un partenariat a par ailleurs été tissé avec “MeyClub” qui propose en ligne une billetterie ainsi que de nombreuses réductions sur des grandes enseignes de distribution, d’électroménager et de bien d’autres secteurs.
