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  • Formation et insertion professionnelles

    L'accompagnement et la sécurisation des parcours des personnes éloignées de l'emploi

    Recrutement, orientation, formation et préparation à la réinsertion

    Présente depuis 1987, dans le cadre des marchés publics de gestion déléguée, au sein des établissements pénitentiaires, GEPSA s’est très vite attachée à avoir une vision globale de son intervention en l’élargissant à l’accompagnement et la sécurisation des parcours des personnes détenues.
    Son savoir-faire est reconnu sur toute la chaîne de l’accompagnement des publics sensibles : recrutement, orientation (y compris vers les ateliers de sous-traitance), formation et préparation à la réinsertion.

    En 2015, dans le cadre de la loi relative à la mobilisation pour la croissance, l’emploi et la promotion de l’égalité des territoires, GEPSA fonde sa filiale, GEPSA Institut, dans le but de mieux répondre aux attentes des Conseils Régionaux désormais en charge de la formation professionnelle en établissements pénitentiaires. GEPSA Institut est l’entité de GEPSA spécialiste de la formation, de l’orientation et de l’insertion professionnelles de publics éloignés de l’emploi.

    Formation professionnelle

    Organisme de formation professionnelle agrémenté, GEPSA Institut compte plus de 83 formateurs sur 43 établissements pénitentiaires.
    Les formations dispensées conduisent à une pré-qualification ou à des certifications de branches professionnelles, de l’Education Nationale, du Ministère du Travail et de la DRAAF (Direction Régionale de l’Alimentation, de l’Agriculture et de la Forêt), dans les domaines suivants :

    En fonction du contexte et du bassin d’emploi local, GEPSA Institut adapte son programme pour proposer des formations en adéquation avec les besoins de recrutement.

    Depuis 10 ans, GEPSA Institut a obtenu les résultats suivants :

    2800
    Heures de formation
    280000
    Heures stagiaires
    3700
    Stagiaires

    Orientation et insertion professionnelles

    Cette prestation, menée par des psychologues du travail et des conseillers en orientation est organisée en modules dont les durées et l’étalement dans le temps sont adaptés à chaque bénéficiaire, en fonction de ses besoins en matière d’insertion professionnelle.

    Face à ce public sensible et souvent sans expérience professionnelle préalable, le rôle du conseiller en orientation est essentiel dans la réussite du parcours d’insertion dès la prise en charge et tout au long du processus, qui se doit d’être souple et modulaire pour s’adapter aux contraintes de la détention. Il s’attache à avoir une vision d’ensemble des dispositifs existants (travail en ateliers de production, formations, acteurs de l’insertion) pour optimiser l’efficacité de chacun dans un programme cohérent et structuré.

    1. Prestation courte pour valider un projet professionnel

    2. Prestation moyenne pour affiner un projet professionnel

    3. Prestation longue pour élaborer un projet de mise en œuvre

    Sur les 5 sites où GEPSA Institut intervient dans les parcours d’orientation et d’insertion professionnelles, ses 8 psychologues et conseillers ont déjà accompagné plus de 1000 personnes, vers les débouchés suivants :

    Formation intra-muros

    Ateliers de production

    Aménagements de peine

    Ils nous font confiance

    Démarrage : 2018
    Durée : 4 ans

    Prestations réalisées par GEPSA Institut

    FORMATIONS
    Titre Professionnel Cuisinier Titre Professionnel Agent de restauration
    Titre Professionnel Agent de propreté et d’hygiène Titre Professionnel préparateur de commande
    Pré qualification logistique Titre Professionnel Agent magasinier
    CAP Entreposage et messagerie Découverte des métiers du bâtiment second œuvre
    Dispositif métier des espaces verts Titre Professionnel préparateur de commande

    Démarrage : 2018
    Durée : 4 ans

    Prestations réalisées par GEPSA Institut

    FORMATIONS
    Titre Professionnel Cuisinier Titre Professionnel Agent de restauration
    Se former au métier de Cuisinier Se former au métier d’Électricien d’équipement
    Se former au métier d’Employé de vente Acquérir les 1ers gestes des techniques et pratiques en entreprise

    Prestations réalisées par GEPSA Institut
    Programmes Personnalisés d’Accompagnement vers l’Insertion Professionnelle.
    Pour le compte des Directions Interrégionales des Services Pénitentiaires de Lille, de Bordeaux, de Rennes, accompagnement de personnes détenues dans l’élaboration et la concrétisation de leur parcours professionnel.

    PPAIP pour la DISP de Bordeaux (Niort, Angoulême, Poitiers, Gradignan)
    Année 2016-2017
    Financeur Ministère de la Justice – DISP de Bordeaux
    Public concerné Personnes détenues ou Personnes Placées Sous Main de Justice (hommes et femmes)
    Effectif 2016 (9 mois) : 167 ; 2017 : 362
    Durée moyenne En moyenne par mois : 2016 (9 mois) : 70h ; 2017 : 113h
    Résultats obtenus 2016 (9 mois) : 7 aménagements de peine et 3 permissions de sortie « insertion »
    2017 : 29 aménagements de peine et 15 permissions de sortie « insertion »
    MGD – Dispositif d’Elaboration du Projet Professionnel (DEPP) de Châteaudun
    Année 2010-2018
    Financeur Direction de l’Administration Pénitentiaire
    Public concerné Personnes détenues ou Personnes Placées Sous Main de Justice (hommes)
    Effectif 2017 : 277
    Durée moyenne En moyenne par mois en 2017 : 72h
    Résultats obtenus 2017 : 8 aménagements de peine

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